Facebook på arbejde
Mere end 800 ungarske medarbejdere, 55 procent af dem med internetadgang, bruger sociale netværkssider fra deres arbejdspladser, ifølge en nylig undersøgelse.
It-sikkerhed Portbeskytte I en repræsentativ undersøgelse af en firewallproducent svarede ungarske medarbejdere, om de brugte sociale netværkssider på deres arbejdspladser.
Ifølge resultaterne besøger 1,5 procent af de cirka 26 millioner ungarske medarbejdere med internetadgang på arbejdspladsen mindst en gang om dagen eller endda flere gange, og 29 procent besøger lejlighedsvis et socialt netværk. Med andre ord bruger mere end 800 ungarske arbejdere, 55 procent af alle medarbejdere med internetadgang på arbejdspladsen, en del af deres arbejdstid på Facebook.
”Vores forskning har vist, at det primært er dem med videregående uddannelse, der laver Facebook på deres arbejdsplads. På den ene side er dette naturligt, da mange af dem har adgang til Internettet på grund af deres job, og på den anden side rejser det problemet, at det højest betalte lag bruger deres arbejdstid på sociale medier. - understreger András Petrányi-Széll, kommunikationschef i Gateprotect Ungarn. Af de ansatte, der besøger et community-site flere gange om dagen, er 63 procent mænd, 54 procent har en videregående uddannelse, 57 procent er under 30 år og 51 procent er fra Budapest. De er de typiske Facebookere på arbejdspladsen.
Brugen af sociale netværkssider på arbejdspladsen er også blevet et vigtigt problem i Tyskland i de senere år, siger Stephan Ziegler, udviklingschef hos Gateprotect. Det er grunden til, ligesom Hamburg-firewallproducenten, at flere tyske teknologivirksomheder, herunder antivirusproducenten G Data, har besluttet at udvide funktionaliteten af deres produkter ved at begrænse adgangen til forskellige websteder. For Gateprotect betyder det, at arbejdsgivere let kan begrænse internetadgang baseret på indholdskategorier og applikationer.
Ifølge András Petrányi-Széll, mens medarbejderne forventer, at deres arbejdsplads giver adgang til sociale medier som en tjeneste, har arbejdsgivere endnu ikke lært at håndtere problemet godt og er for genert til at indføre begrænsninger. I undersøgelsen sagde kun 19 procent af ungarske medarbejdere med internetadgang på arbejdspladsen, at de ikke besøger sociale netværkssider i deres arbejdstid, fordi deres arbejdsplads allerede har begrænset adgangen til dem.
